SheCan
SheCan Network
SheCan Leadership Academy
Liderko, Twoja strategia kształtuje kulturę i odporność całej organizacji.
Szkolenia
Liderka ds. Partnerstw
Jeśli podoba Ci się to, co robimy i czujesz, że nadszedł czas na redefiniowanie współczesnego przywództwa, to miejsce jest dla Ciebie. Być może chcesz pokazać swoją ekspertyzę, stać się częścią większej zmiany lub po prostu szukasz szansy na dodatkowy zarobek w oparciu o solidne wartości.
Właśnie w tym celu powołaliśmy zespół Liderek ds. Partnerstwa. Nasze partnerki:
Aktywnie budują strategiczne Partnerstwa.
Rozwijają swoją karierę i biznes.
Uczestniczą w życiu społeczności SHE CAN budując zespoły.
Tworzą i publikują eksperckie artykuły, budując swój autorytet.
Dzielą się z rynkiem unikalną wiedzą.
Dzięki takiemu zaangażowaniu wspólnie kształtujemy nowy standard w biznesie.
Licencjonowana trenerka i mentorka S-Flow™.
Wspieraj kobiety w przywództwie transformacyjnym.
Wspieraj kobiety w przywództwie transformacyjnym – stylu, który realnie pobudza zespoły do pokonywania barier poprzez zmianę wartości i kultury organizacji.
Jeśli posiadasz długoletnie doświadczenie w swojej branży i czujesz się ekspertką, to nadszedł czas, abyś została mentorką. W ten sposób zaczniesz przekazywać swoją wiedzę w inspirujący sposób, pomagając innym kobietom stać się transformacyjnymi liderkami.
Należy również zaznaczyć, że mentoring to Twój strategiczny krok ku większej niezależności. Jako certyfikowana ekspertka możesz dzielić się doświadczeniem w ramach społeczności SHE CAN, we własnej firmie lub na obecnym etacie. Dzięki temu nie tylko pogłębiasz swoje unikalne umiejętności liderskie, ale również czerpiesz autentyczną satysfakcję z rozwijania potencjału innych kobiet. Właśnie teraz wykonaj ten strategiczny ruch i zdefiniuj swoją karierę na nowo.
Zdobądź nowy zawód
2 - dniowe szkolenie na żywo online
Model S-Flow™skupia się na płynnym, etapowym procesie przechodzenia przez zmianę z uwzględniem czynnika H– Human First Factor na każdym etapie wprowadzania zmiany, od skupienia uwagi na potrzebie, poprzez naukę i praktyczne wdrożenie, aż po przyjęcie i utrwalenie nowych działań. Nazwa modelu podkreśla ideę naturalnego, niezakłóconego przepływu procesu zmiany w organizacji i jest dopasowana do dzisiejszych zmian rynkowych i społecznych.
Model jest szczególnie przydatny w środowiskach, które cenią elastyczność i ciągłe doskonalenie, skalowanie biznesu i oszczędności, a także w zespołach wymagających wsparcia na każdym etapie zmiany.
Ukończenie 3- miesięcznego kursu kończy się certyfikatem, który uprawnia do pracy w oparciu o ten model. Po ukończeniu kursu możesz wejść na ścieżkę Licencjonowanej Trenerki i Mentorki dołączając Programu Rozwojowego z cyklem 12 Mastermindów i 6 Mentoringów 1:1. Zdobycie licencji uprawnia się do prowadzenia szkoleń i wdrożeń w oparciu o naszą metodę i narzędzia, oraz do wystawiania akredytacji Twoim klientom. Najlepszym mentorkom i trenerkom proponujemy szkolenia i wdrożenia u naszych klientów biznesowych. Licencja jest odnawialna co rok podczas 1-dniowego szkolenia uzupełniającego.
Terminy:
Sobota- Niedziela, 9:00 – 17:00
pod zebraniu grupy
Koszt: 4970 zł
Lub w subskrypcji
Kończ pojedyncze moduły i zostań certyfikowaną Liderką S-FLOW w swoim tempie.
Pracujemy na Modelu S-FLOW.
Najbliższy termin:
Sobota, 15 LUTY, 9:00 – 17:00
Koszt: 1200 zł
Procesy Premium 1:1
Strategiczne Partnerstwo dla Liderek i Przedsiębiorczyń
To elitarna przestrzeń wsparcia, w której cała uwaga i metodologia S-Flow™ są skierowane na Twój biznes i Twoje wyzwania. To oferta dla kobiet, które potrzebują merytorycznego partnera do rozmów o zarządzaniu, optymalizacji i budowaniu zysku.
Dlaczego to wsparcie klasy Premium?
Pełna Dyskrecja: Gwarantujemy całkowitą poufność. To bezpieczny port, w którym możesz otwarcie pracować nad najtrudniejszymi aspektami bycia liderką – bez oceniania i bez świadków.
Maksymalna Elastyczność: Twój kalendarz dyktuje zasady. Formułę współpracy i czas spotkań dopasowujemy do dynamiki Twojego życia biznesowego, zapewniając wsparcie wtedy, gdy jest ono najbardziej kluczowe.
Indywidualna Architektura Procesu: Nie pracujemy na gotowcach. Każdy mentoring i coaching jest projektowany pod Twoje cele: od optymalizacji procesów w zespole, po Twoją osobistą transformację jako Liderki 4.0.
Zakres wsparcia:
Mentoring Zarządczy: Audyt i naprawa „wąskich gardeł” w komunikacji i strukturze Twojej firmy.
Strategiczna Optymalizacja: Wdrożenie metody S-Flow™ tak, by zespół dowoził wyniki bez Twojej stałej kontroli.
Executive Coaching: Praca nad odpornością psychiczną, pewnością siebie i odważnym przywództwem w erze zmian.
Wsparcie w trudnych tematach międzyludzkich, menedżerskich i procesowych.
Rozwój zawodowy , pokonywanie barier mentalnych, komunikacja, wystąpienia publiczne.
Zadbaj o siebie jako liderkę, aby Twój biznes i kariera mogły przynieść efekty.
Wybierz proces dla siebie:
Dla kogo: liderki, menedżerki, przedsiębiorczynie
Dla kogo: liderki, menedżerki, przedsiębiorczynie
Dla kogo: liderki, menedżerki, przedsiębiorczynie
Dla kogo: liderki, menedżerki, przedsiębiorczynie
liderki, menedżerki, przedsiębiorczynie
przedsiębiorczynie, przyszłe właścicielki firm
Dla kogo: liderki, menedżerki, specjalistki, przedsiębiorczynie
Dla kogo: sprzedaż, liderki, menedżerki, specjalistki, przedsiębiorczynie
Certyfikacja
Zdobądź nowy zawód-certyfikowana Liderka Zmian S-Flow™.
Planujesz się przebranżowić, chcesz wrócić na rynek po przerwie, czy po prostu pragniesz być konkurencyjna na wymagającym rynku promującym przywództwo T-Shaped? Chcesz potwierdzić nabytą wiedzę prestiżowym certyfikatem? Wzmocnij swoją pozycję jako ekspertka-liderka Zarządzania Zmianą i podnieś znacząco wartość swoich usług. W rezultacie możesz oczekiwać nawet dwukrotnie wyższych stawek u klientów lub pracodawców, budując swoją karierę na fundamencie sprawdzonych kompetencji 4.0.
Opinie uczestniczek:
Mówią o rzeczach, o których nikt głośno nie mówi, a które każda liderka powinna wiedzieć.
Licencja Trenerska i Mentorska S-Flow™
Najwyższy standard kompetencji trenerskich i wdrożeniowych
Licencja Trenerki i Mentorki S-Flow™ to oficjalne uprawnienie zawodowe dla niezależnych konsultantek, trenerek i mentorek, które chcą skalować swój biznes w oparciu o sprawdzoną, mierzalną metodologię transformacji. Dokument ten potwierdza pełną biegłość w posługiwaniu się narzędziami metody oraz daje legitymację do pracy z klientami biznesowymi. Najlepsze Trenerki otrzymają propozycję współpracy z klientami SheCan.
Co zyskujesz jako Licencjonowana Trenerka?
Prawo do metody: Legalna możliwość wykorzystania procesów S-Flow™ w Twojej własnej praktyce doradczej i trenerskiej.
Narzędzia diagnostyczne: Dostęp do autorskich arkuszy audytowych, ewaluacyjnych i schematów transformacji, które natychmiast podnoszą wartość Twoich ofert.
Skrypty szkoleń i narzędzia do pracy ze zmianą.
Wsparcie merytoryczne: Stały dostęp do aktualizacji metody i społeczności Liderek SheCan.
Budowa autorytetu: Możliwość przygotowywania całych organizacji do uzyskania oficjalnej Akredytacji SheCan.
To rozwiązanie jest idealne dla:
Liderki biznesu i High-End Experts, budujące portfele projektów o wysokiej marży.
Menedżerek zmian oraz coachów, którzy chcą wyróżnić się na rynku.
Trenerek i mentorek, które pragną wzmocnić ofertę swoich kursów sprawdzoną metodą.
Ponadto, wraz z uzyskaną akredytacją otrzymasz nasze oficjalne LOGO, przygotowane do profesjonalnej prezentacji w Twoim portfolio, mediach społecznościowych, CV lub na stronie internetowej. Dzięki temu możesz natychmiast komunikować światu swoje nowe uprawnienia i budować przewagę rynkową pod rozpoznawalnym szyldem.
Licencja jest odnawialna co roku.